Cilj
S ciljem optimalnog razvoja gradova/općina/županija, program pruža neizostavno važna znanja za podlogu dobrom upravljanju.
Ciljna skupina
Gradonačelnici/općinski načelnici/župani i zamjenici, zaposlenici na poslovima: podrške vodstvu i odborima, na pripremi financijskih ili nefinancijskih izvještaja, u internoj reviziji, kontroli, na upravljanju rizicima, te ostali zainteresirani za jačanje dobrog upravljanja u jedinicama lokalne i područne (regionalne) samouprave.
Program
Dobro upravljanje jedinicama lokalne i područne (regionalne) samouprave – pravni i organizacijski aspekt
9,30 – 9,40h (10 min.) Uvod i predstavljanje
9,40 – 10,55h (75 min.) 1.dio: Organizacijska podloga jedinica lokalne i područne (regionalne) samouprave (D. Jurlina Alibegović)
- Dobro upravljanje jedinicama lokalne i područne (regionalne) samouprave
- Definicije, značenje, načela, mjerenje
- Ključni nositelji i odgovornosti
- Učinkoviti odnosi gradonačelnika/općinskog načelnika/župana s predstavnicima gradskog vijeća/općinskog vijeća/županijske skupštine, i utjecaj na ključne odluke
- Učinkoviti odnosi vodstva gradova/općina/županija s izvršnim i predstavničkim tijelima susjednih jedinica, te s državnim institucijama
- Elementi na kojima se temelje odnosi vodstva za odgovorno obavljanje javnih poslova
- Uvažavanje međuodnosa resursa, ljudi i procesa
- Priprema, donošenje, provođenje i evaluacija strategije i ciljeva razvoja
- Usklađenost organizacijske strukture grada sa strategijom razvoja
- Mjerenje rezultata u odnosu na strateške ciljeve
- Kontinuirano poboljšavanje procesa organizacije i obavljanja javnih poslova u gradu/općini/županiji
- Sudjelovanje u javnim poslovima, koordinacija
- Ljudski, financijski, prostorni i drugi kapaciteti
- Transparentnost u donošenju javnih odluka
10,55 – 11,15h (20 min.) Stanka
11,15 – 12,30h (75 min.) 2.dio: Specifičnosti dobrog upravljanja jedinicama lokalne i područne (regionalne) samouprave (D. Jurlina Alibegović)
- Dimenzije kvalitetnog odlučivanja u lokalnim/regionalnim zajednicama
- Uključenost, odgovornost, nepristranost, administrativna kompetencija, sposobnost učenja i učinkovitost
- Odrednice kvalitete za provedbu javnih politika u lokalnim/regionalnim zajednicama
- Formalna pravila, društvene i organizacijske norme, institucionalni kapacitet
- Preporuke za učinkovito vodstvo gradova/općina/županija
- Osobni i profesionalni integritet gradonačelnika/općinskog načelnika/župana
- Osobna ustrajnost i razvoj
- Digitalna pismenost
- Angažman u zajednici
- Pravednost i uključenost
- Učinkovitost zaposlenih službenika i namještenika
- Strateško vodstvo
- Strateško planiranje
- Provedba javnih lokalnih/regionalnih politika
- Izvršna funkcija - osiguravanje uvjeta za bolji život i rad lokalne/regionalne zajednice
- Posebnost u pružanju javnih usluga i osiguranju javnih dobara
- Financijsko upravljanje i proračun
- Upravljanje ljudskim potencijalima
- Komunikacija i dijeljenje informacija
12,30 – 13,15h (45 min.) Stanka
13,15 – 14,30h (75 min.) 3. dio: Korporativno upravljanje – pravni i organizacijski aspekt (I.Kolar)
- Transparentnost u praksi
- Interni i vanjski dionici (stakeholderi)
- Specifičnost komunikacije s pojedinim grupama dionika
- Komunikacijski alati, njihove prednosti i nedostatci
- Osjetljiva pitanja u praksi
- Sukob interesa
- Društvena odgovornost
- Izvještavanje o održivosti
14,30 – 14,45h (15 min.) Dodatna pitanja, Zaključak, Evaluacijski upitnik